小强升职记:带你六步制作可实现的年度计划

【职场工作】升职记:带你六步制作可实现的年度计划课程是一门专注于职场个人发展和目标设定的课程,旨在帮助学员通过系统化的方法制定并实现自己的年度职业发展计划。

【职场工作】升职记:带你六步制作可实现的年度计划课程是一门专注于职场个人发展和目标设定的课程,旨在帮助学员通过系统化的方法制定并实现自己的年度职业发展计划。

 【职场工作】升职记:带你六步制作可实现的年度计划。人人都需要通过做年度计划,来实现更好的自己!很多人都是“年底想想千条路,年初开始走原路。”虽然制作了年度计划但真正能实现的很少。

课程目标

  • 教授学员如何设定清晰的职业目标和期望。
  • 学习如何制定切实可行的年度计划。
  • 提供策略和工具,帮助学员按计划行动并达成目标。

课程内容

  • 职业目标设定:学习如何根据自身情况设定短期和长期职业目标。
  • 现状分析:分析当前的职业状况,识别优势和需要改进的地方。
  • SMART原则:介绍并应用SMART原则(具体、可衡量、可达成、相关性、时限性)来制定目标。
  • 资源盘点:评估可用资源,包括时间、技能、人脉等。
  • 行动计划制定:根据目标制定详细的行动计划和策略。
  • 执行与监控:学习如何执行年度计划,并进行定期监控和调整。
  • 风险管理:了解可能遇到的挑战和风险,制定相应的应对策略。
  • 持续学习:鼓励学员在年度计划中包含持续学习和自我提升的内容。

课程特点

  • 实用性强:课程内容紧密结合职场实际,提供可立即应用的方法和工具。
  • 系统性教学:从目标设定到行动执行,构建完整的职业发展计划。
  • 案例分析:通过分析成功案例,提供可借鉴的经验和策略。

预期收获

  • 掌握制定职业发展年度计划的方法和技巧。
  • 提升个人目标管理和时间管理能力。
  • 学会如何在职场中实现自我提升和职业成长。

精品课程《6步制作一个可以实现的年度计划》,协助你轻松做出自己的年度计划,并且大大增加实现它的几率。

“做年度计划不就是把明年要做的事情写下来吗?”

那你在实现年度计划的时候有没有遇到过这些状况:

  • 1、没毅力,好习惯总是坚持不下来
  • 2、三分钟热度,目标总是变来变去
  • 3、没落地,想法很好但执行不了
  • 4、追求完美,反而因小失大

我们都有非常好的愿望,但也要有系统的方法,才能实现愿望

小强升职记:带你六步制作可实现的年度计划插图
小强升职记:带你六步制作可实现的年度计划

想要平衡工作与生活的父母

我们带您用九宫格的方式制作年度计划,在人生重要的8个方面分别找出小目标,让自己保持一种平衡的幸福感

想要以终为始,实现梦想的职场人士

我们会讲如何分解项目,以及同时管理多个项目的方法,让您对工作充满掌控感的同时,还有精力做自己想做的事

文档目录

  • 【职场01】年度计划总实现不了的原因是什么
  • 【职场02】五年后的你过着怎样的生活?
  • 【职场03】年度目标不平衡就会不幸福
  • 【职场04】你的新年愿望怎么变成新年目标?
  • 【职场05】没有检验过的目标不值得实现
  • 【职场06】如何培养一个好习惯?
  • 【职场07】身上的项目太多了,该怎么管理呢?
  • 【职场08】用“4D工作法”管理好每天的事情
  • 【背景音乐】写五年后的一封信时使用的音乐
  • 【案例】如何让半途而废的年度计划起死回生
  • 【案例】养成习惯总是三分钟热度,怎么破?
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